Пример стратегического партнерства

В Баку открылся Центр труда Организации исламского сотрудничества

Пятая по счету Бакинская конференция министров труда государств Организации исламского сотрудничества (ОИС) отметилась открытием в нашей столице Центра труда ОИС.

Не менее важным событием традиционного мероприятия стало почетное для нашей страны председательство в Генеральной ассамблее этой полноправной международной структуры.

Более десяти лет назад, весной 2013 года, принимая в нашей столице руководителей делегаций II Конференции министров труда государств - членов ОИС, Президент Ильхам Алиев выступил с инициативой создания Центра труда ОИС со штаб-квартирой в главном городе нашей страны. Тогда это предложение нашло единогласную поддержку у всех гостей, прибывших в Баку с целью дальнейшего расширения сотрудничества и наращивания совместных усилий в сферах труда, занятости и социальной защиты. Так что решению о создании международной структуры исполнилась круглая дата, а появление Центра ОИС в этом юбилейном году не лишено символизма.

Что касается сугубо конкретного значения этого шага, основным направлением деятельности центра называют расширение сотрудничества стран - членов ОИС в сферах труда, занятости, социальной защиты и развития человеческого капитала. В русле этих приоритетных ориентиров новая структура будет поддерживать координацию деятельности стран исламского сотрудничества в сфере труда. Среди прочих подвижек в рамках этой организации члены объединения исламских государств смогут более эффективно согласовывать свою политику по улучшению условий труда и укреплению социального партнерства.

Следуя многосторонней местной практике различного рода социальных инициатив, особенно в сфере трудоустройства граждан, а также задачам самой конференции, одним из главных направлений функционирования новосозданной структуры станет расширение возможностей трудоустройства. Пожалуй, сюда же следует отнести и координацию действий по формированию устойчивой системы социальной защиты, поскольку не вызывает сомнений тот факт, что странам ОИК и в особенности нашему Министерству труда и социальной защиты будет чем поделиться по целому ряду социально очерченных инициатив и планов на будущее.

Эффективная практика

Именно это и хотел озвучить выступивший на открытии конференции генеральный секретарь ОИС Хисейн Брахим Таха, подчеркнувший несомненную важность новосозданного Центра труда в расширении связей между странами-членами и выразивший твердую уверенность в его успешной работе. Не случайно и размещение новой организации в Центре Агентства устойчивого и оперативного социального обеспечения DOST, созданном в подчинении Министерства труда и социальной защиты Указом главы государства «О дополнительных мерах по усовершенствованию управления в сферах занятости населения, труда, социальной защиты и обеспечения». Здесь также уместно заметить, что социально значимая инициатива создания этого центра, принадлежащая Первому вице-президенту Азербайджана Мехрибан Алиевой, об оказании государственных социальных услуг с единой платформы, из «одного окна», абсолютно прозрачна и оперативна, на основе принципов удобства граждан, вежливости и простых процедур всецело отвечает задачам Центра труда ОИС.

Особенности новой инновационной практики, применяемой в центрах Агентства устойчивого и оперативного социального обеспечения, можно уложить в целевые ориентиры новой международной структуры, поскольку именно здесь обеспечена скоординированная деятельность соответствующих структур министерства. Структура сконцентрировала все услуги социальной поддержки населения в формате «одного окна», организовав консультативное и информационное содействие на основании единых стандартов и в электронной плоскости.

Поэтому можно утверждать, что эффективная национальная практика проактивных услуг и всесторонней поддержки, базирующаяся на гибких и оптимальных механизмах и современных подходах, конечно же, поддержит идею многостороннего обмена опытом между странами ОИС. Все это еще и отсвечивает контуры комплексного взаимодействия между странами ОИС теперь уже в русле труда и социальной защиты населения. Тем более что страны этой организации имеют богатый опыт координации усилий по целому ряду направлений. Азербайджан в свою очередь принимает деятельное участие в многочисленных инициативах этого международного объединения, оставаясь одним из активных и влиятельных ее членов.

Особый вклад в развитие

Уже многие годы Азербайджан тесно сотрудничает с различными учреждениями Организации исламского сотрудничества, такими как ISESCO, Исламский банк развития, Парламентский союз Исламской конференции, Молодежный форум Исламской конференции и т.д. Примером плотного взаимодействия по целому ряду стратегических направлений является особый вклад Первого вице-президента, посла доброй воли ISESCO Мехрибан Алиевой.

Так что наше стратегическое партнерство может послужить успешной моделью для многих других стран еще и по результатам многолетнего сотрудничества. Все это в очередной раз подтверждает очевидную эффективность следующей инициативы теперь уже в русле координации усилий в сфере труда и укрепления социального партнерства.

По твердой убежденности министра труда и социальной защиты Сахиля Бабаева, успешная социальная политика главы государства заложила основы для улучшения благосостояния населения, усиления с каждым годом комплексных мер, направленных на повышение государственной заботы об уязвимых группах, принятия важных мер в этой области, а также формирования в нашей стране системы надежной социальной защиты.

Министр напомнил, что в сфере труда и занятости Азербайджана была проделана большая работа. Всего за четыре года пакет социальных реформ охватил более 4 млн граждан. Наряду с этим важный задел на перспективу создают и стартовавшие в республике социальные реформы, заключающиеся в построении государственных социальных услуг на современных, гибких и оптимальных механизмах, основанных на инновационных подходах, обеспечении принципов социальной справедливости, прозрачности, адресности, доступности и равенства при оказании услуг.

Тамила ХАЛИЛОВА

Бакинский рабочий - 2023.- 24 ноября, №216.- С.7.